El despido por incapacidad permanente total ha adquirido gran relevancia en el ámbito del derecho laboral y la gestión de recursos humanos. Más Información Comportamiento doloso del trabajador: Los que sean debidos a dolo o a imprudencia temeraria del trabajador accidentado. Se excluye de este supuesto la imprudencia profesional que https://accidentedetrabajodefinic60358.blogdanica.com/35767199/datos-sobre-accidente-de-trabajo-es-revelados